Sobre nosso cliente:
Empresa Multinacional de Grande Porte.
Detalhes do cargo:
- Dar treinamento e orientar os gestores quanto a correta manutenção do ponto;
- Realizar apontamento de hora extra e conferência dos relatórios de ponto, bem como auditoria interna dos relatórios entregues;
- Acompanhar as metas estabelecidas de controle de jornada e resultados através da elaboração e análise de relatórios;
- Disseminar a legislação trabalhista e atender dúvidas sobre jornada de trabalho;
- Elaborar plano de comunicação interna visando minimizar erros de manutenção de ponto e passivos trabalhistas para empresa;
- Contribuir para elaboração de relatórios gerenciais da área de Recursos Humanos;
O Profissional Desejado:
- Formação Superior Completa;
- Excel avançado;
- Experiência com Controle de Jornada e Relatórios Gerenciais;
- Desejável conhecimento no sistema Apdata;
